VDM Metals의 컴플라이언스 조직은 직원들에게 법적 요구 사항 및 회사 내부 정책을 준수하는 데 필요한 지원과 조언을 제공합니다.
아래 버튼을 클릭하면 Acerinox 그룹의 내부 고발자 시스템으로 이동합니다. 이 시스템은 VDM Metals 그룹의 모든 직원, 비즈니스 파트너 및 기타 제3자가 이용할 수 있습니다.
VDM Metals Group의 사장 겸 최고 경영자인 Dr. Niclas Müller는 컴플라이언스 분야를 책임지고 있습니다. 그는 컴플라이언스 총괄 책임자Nicole Teresiak와 컴플라이언스부서의 지원을 받습니다. 해외의 모든 생산 현장과 VDM 회사에는 컴플라이언스 담당자가 임명되어 있습니다. 이들은 현지 연락 창구 역할을 하며 컴플라이언스 총괄 책임자에게 보고합니다. 현지 준법감시인의 지원은 컴플라이언스 위험을 조기에 파악하고 효과적인 예방 대책을 개발 및 실행할 수 있도록 하는 데 특히 중요합니다. 이는 결국 컴플라이언스 프로그램의 지속적인 발전과 규정 준수 문화의 유지를 위한 전제 조건입니다.
컴플라이언스 부서의 주요 업무 영역은 다음과 같습니다:
VDM Metals에 적용되는 주요 컴플라이언스 의무를 파악하기 위해 초기 적합성 분석을 실시하였으며, 이를 바탕으로 컴플라이언스 관리 시스템(CMS)의 적용 범위를 다음과 같이 정의하였습니다:
VDM Metals는 직원, 비즈니스 파트너 및 제3자에게 비즈니스 거래에서 내부 정책 또는 법률 규정 위반을 신고할 수 있는 몇 가지 옵션을 제공합니다:
정보 및 불만 사항은 내부 규정 준수 부서에 (내부) 우편으로 보낼 수도 있습니다:
VDM Metals Holding GmbH
Compliance
Plettenberger Str. 2
58791 Werdohl
범죄 행위는 회사에 심각한 피해를 입힐 수 있습니다. 따라서 범죄 행위 또는 기타 부정행위에 대해 알고 있는 경우 당사에 제보해 주시기 바랍니다.
VDM Metals는 법률 위반이나 내부 정책 및 원칙 위반을 용납하지 않습니다. 모든 VDM Metals 계열사는 조사를 통해 확인된 컴플라이언스 위반 사례에 적절한 조치를 취할 것입니다. 이 과정에서 관련 직원에 대해 노동법에 따른 제재와 손해배상 청구가 검토될 수 있으며, 예를 들어 서면 경고, 해고 또는 성과급 삭감 또는 지급 취소(malus system) 등의 형태가 될 수 있습니다.
모든 제보는 제보 방식에 관계없이 철지히 조사됩니다. 필요한 경우 VDM Metals는 제보내용을 바탕으로 교육 프로그램 또는 내부 정책을 조정하는 등의 컴플라이언스 조치가 이행됩니다.
VDM Metals는 개인정보 보호를 중요하게 생각합니다.
우리의 목표는 개인의 정보 자기결정권이라는 기본권을 보장하는 것입니다. 모든 사람은 자신의 개인정보를 언제, 누구에게, 어떤 목적으로 제공할지 스스로 결정할 수 있어야 합니다.
아래에서는 VDM Metals 웹사이트 방문과 관련된 개인정보 처리에 대한 정보와 EU 일반 개인정보보호법(이하 "GDPR")에 따른 귀하의 권리에 대한 요약을 확인할 수 있습니다. 또한 당사가 사용하는 쿠키에 대한 정보도 확인할 수 있습니다.
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정보 보안은 모든 유형의 정보와 그 정보를 처리 및 저장하는 시스템(예: 하드웨어, 소프트웨어, 인적 자원 등)을 기밀성, 무결성, 가용성에 대한 위협으로부터 보호하는 것을 의미합니다.
VDM Metals의 정보 보안 목표는 비즈니스 운영을 유지하고 보안 사고의 발생을 예방하여 비즈니스 운영에 미치는 영향을 최소화하는 것입니다. 이를 위해 정보의 기밀성과 무결성은 유지되고 정보의 가용성도 보장됩니다.
VDM Metals Group의 경영진은 정보 보안 정책에서 정보 보안의 원칙을 정의했습니다. 이 정책의 가장 중요한 원칙은 정보 보안 정책의 핵심 선언문 문서에 요약되어 있습니다.
어떤 정보가 특별한 보호가 필요한지 아는 사람만이 그 정보를 적절하게 보호할 수 있습니다. 그렇기 때문에 정보 보안에 대한 정기적인 교육이 실시되고 있습니다.